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AI職務経歴書・レジュメ作成ツール

希望する職種と経験を伝えると、成果を中心にまとめた1ページのレジュメを作成し、Word または PDF ファイルでお渡しします。

が へ転職するための職務経歴書を作成してください。目的:書類選考を通過し、面接につなげること。要件:希望職種と連絡先を記載し、強みと代表的な実績を 2〜3 文の職務要約にまとめ、職歴を新しい順に並べて各社 3〜5 項目を「行動・工夫・成果」で書き、志望職種に最も関連するプロジェクトを 2〜3 件選び、学歴とカテゴリ別のスキルを加えてください。応募職種に合わせて内容を取捨選択し、A4 1〜2 枚に収めてください。経歴は私が提供したものだけを使い、簡潔で説得力のある表現で。

作成例

職務経歴書

応募職種に合わせて経験と実績を絞り込み、職歴とプロジェクトを数字で示す箇条書きにまとめ、書類選考で適性が伝わるようにします。

出典
Ofox

活用例

  • 職種を変える転職

    職種を変える転職

    フロントエンドからAIアプリ開発へ移りたいなら、新しい職種に合わせて経験を書き直し、関連プロジェクトと活かせるスキルを前面に出します。

  • 新卒の最初のレジュメ

    新卒の最初のレジュメ

    職務経験が少なくても、インターン、授業のプロジェクト、コンテストを成果が伝わる箇条書きにして、充実した1ページのレジュメにできます。

使い方

  1. 01

    空欄を埋める

    ハイライト部分を自分の内容に置き換えます。空のままなら例どおりに作ります。

  2. 02

    生成を開始

    生成ボタンを押すと、Ofox Chat で続きができます。

  3. 03

    さらに調整

    気になる点を伝えれば、Ofox Chat が続けて直します。

よくある質問

経歴を勝手に作られたりしませんか?

作りません。プロンプトで「経歴は私が提供したものだけを使い」と明確に指示しているため、入力した内容を整理・言い換えるだけで、していない仕事やプロジェクトは追加しません。仕上がったら一行ずつ確認し、誇張がないか見てください。

何を用意すればいいですか?

応募職種、経験年数、これまでの経歴があれば十分です。ページ上部の入力欄のハイライト部分を自分の内容に書き換えてください。以前のレジュメや求人票を参考資料としてアップロードすることもできます。PDF、Word(.docx)、TXT、Markdown などに対応し、最大10ファイル、各8MBまでです。

日本の履歴書(JIS 様式)も作れますか?

このツールが作るのは、応募職種に合わせた自由形式のレジュメ・職務経歴書(A4 1〜2枚)です。決まった書式の履歴書には対応していないので、履歴書は所定の様式を使い、職務経歴の書き方の参考としてご利用ください。

求人票に合わせて書き直せますか?

できます。求人票を会話に貼り付けるかアップロードして「この求人に合わせて」と伝えると、強調する経験を選び、言葉づかいを求人の要件に寄せます。書き直したあとも内容が事実どおりか確認してください。

未経験職種への転職や新卒でも使えますか?

使えます。転職では新しい職種に関係するプロジェクトや活かせるスキルを前に出し、新卒ならインターン、授業のプロジェクト、コンテストなどを成果が伝わる書き方にまとめます。

無料で使えますか?

最初に会員登録が必要です。新規アカウントには登録時に 2 米ドル分のクレジットが付き、いくつかのタスクを無料で試せます。使い切ったあとで料金が発生します。

「AI職務経歴書・レジュメ作成ツール」について

AI職務経歴書・レジュメ作成ツールは、応募したい職種が決まっていて、きちんとした書類を早く用意したい人向けです。転職、未経験職種へのキャリアチェンジ、新卒の就職活動などに使えます。ページ上部に応募職種・経験年数・経歴を入れると、Ofox Chat が採用担当者の書類選考を意識したA4 1〜2枚の書類を作ります。応募職種、職務要約、新しい順の職務経歴、関連プロジェクト、学歴、スキルの構成です。

出来を左右するのは、入力する材料です。各経歴について、何をしたか、どう進めたか、どんな成果が出たかを書き、数字があれば入れてください。たとえば「ページの読み込み時間を4秒から1.5秒に短縮」のように書きます。入力した経験だけを使い、勝手に作ることはないので、材料が具体的なほど説得力のある書類になります。

いちばん効果的なのは、求人ごとに書き分けることです。求人票を会話に貼り付けて、内容に合わせて経験の選び方や言い回しを調整してもらいましょう。同じ経歴から、応募先ごとに別のバージョンを作れます。以前のレジュメをアップロードして、それをもとに書き直すこともできます。

応募の前に、内容がすべて事実か、期間や会社名が正しいか、連絡先に誤りがないかを必ず自分で確認してください。日本の履歴書は所定の様式を使うのが一般的で、写真の要否なども国や業界によって異なるため、応募先の慣習に合わせて調整してください。

書類が完成したら、同じ会話で送付状、LinkedIn 用の短い自己紹介、面接での自己紹介の準備なども頼めます。

さっそく始めましょう

上の一文を埋めれば、あとは Ofox Chat におまかせ。

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